从2025年7月至2026年3月，美国职业社交平台Handshake发布的职位数量较上一年减少了2%，并比2019-2020年疫情前水平下降12% [1, 2]。国际留学生可以申请签证支持的全职岗位比例也从2023年的10.9%骤降至2026年的2.6%，其中科技行业受影响尤甚 [1]。
2025-2026学年，F-1学生签证的发放数量同比下降36%，减少约9.7万个 [1]。美国约有306,000名硕士和153,000名博士国际学生在读 [2]，预计2026年将有约84,000名国际本科毕业生面临相似就业压力 [2]。
OPT（毕业后实习训练）允许毕业生获得最多一年的工作许可，理工科学生可申请延长两年。23岁的波士顿大学金融管理硕士毕业生萨克希·帕特尔目前在OPT期间，急需找到与专业相关的工作以留在美国，否则可能被迫回印度。她说：“我带着梦想来美国，我仍然希望实现那个梦想。” [1, 2]
据了解，许多国际留学生开始拓展就业市场，除美国外，转向欧洲、东南亚、加拿大和澳大利亚等地寻找机会 [1]。29岁的威斯康星大学麦迪逊分校政治学博士候选人大卫·李因美国移民政策趋紧，计划从2026年9月开始寻求美国及海外的博士后及学术职位。他表示，“以前，来美国、留在美国、实现美国梦，这曾是公认的黄金法则。如今，这个梦想正在破灭。” [1]
专家警告，如果国际人才持续流失，将削弱美国的创新能力和长期经济增长潜力 [1]。
随着2026年毕业季临近，国际留学生群体正面临更加严峻的就业和签证挑战，未来数月的招聘和签证政策变化将影响他们的去向和职业发展。
